3月14日，為進(jìn)一步推進(jìn)公司企業(yè)年金的建立與實(shí)施，公司組織召開(kāi)企業(yè)年金宣貫推進(jìn)會(huì)議，公司黨委委員、副總經(jīng)理廖軍，公司本部及所屬單位人力資源部門有關(guān)同志，受托人中國(guó)人壽相關(guān)人員等參加會(huì)議。會(huì)上，中國(guó)人壽相關(guān)人員詳細(xì)介紹了企業(yè)年金的制度優(yōu)勢(shì)、年金方案、操作實(shí)務(wù)，并就相關(guān)疑問(wèn)進(jìn)行了解答。廖軍副總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)，各單位要切實(shí)把員工利益放在第一位，積極建立企業(yè)年金；人力資源部門要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提前做好年金業(yè)務(wù)的知識(shí)儲(chǔ)備；負(fù)責(zé)經(jīng)辦年金的同志要講規(guī)矩、講政治，做到廉潔自律。會(huì)后，廖軍副總經(jīng)理與各單位人力資源部門有關(guān)同志圍繞工資總額管理、薪酬激勵(lì)、用工模式等展開(kāi)了談話調(diào)研。